Desemprego em alta e perda de renda, causadas pela pandemia de Covid-19, gerou a necessidade de se reinventar no mercado de trabalho.
Na contramão das más notícias que esse cenário trouxe, uma ação beneficiou famílias de jovens que são membros do Projeto Craque do Amanhã, em São Gonçalo: o projeto promoveu um curso profissionalizante online de fabricação de chocolates.
O propósito é de compartilhar conhecimento para que pais e responsáveis possam iniciar seus próprios negócios e obter renda extra.
Durante o curso, os participantes aprenderam receitas de doces como bombons, trufas e corações decorados, já pensando nas vendas para o Dia dos Namorados.
Todos os alunos receberam um kit especial para começarem a trabalhar, contendo formas e ingredientes, e uma cesta básica de alimentos. Os participantes receberam ainda, dicas de empreendedorismo, para administrarem o novo negócio.
“Ficamos felizes por proporcionar essa oportunidade às mães dos nossos jovens. Mais do que capacitá-los e incentivá-los a empreender, conseguimos impactar na melhoria da autoestima dos participantes”, declarou Felipe Espose, coordenador do Projeto Craque do Amanhã.
A dona de casa Maria Beatriz de Jesus, 37 anos, foi uma das beneficiadas pelo projeto. Moradora do bairro Almerinda, ela é mãe de três jovens. Ruan, com 20 anos atualmente, foi o primeiro a chegar no projeto. Hoje não faz mais parte devido a idade, mas abriu as portas do Craque para os caçulas Caio, 10, e Luiz Rafael, 13 anos.
"O curso veio para me motivar a investir na área. Já vendi algumas trufas e agora quero investir nas vendas de Dia dos Namorados. Vivo sozinha com meus filhos e minha renda vem basicamente do Bolsa Família (R$ 171), auxílio do governo federal (R$ 375) e das cestas básicas do projeto", conta.
A ação contou também com a presença de colaboradores voluntários da Brasilseg (empresa da BB Seguros), que contribuíram com orientações e dicas de gestão, finanças, e até sugestões de nome para os novos empreendimentos dos formandos do curso.
“Buscamos oportunidades internas que possam contribuir com as comunidades patrocinadas pela BB Seguros. O curso profissionalizante possibilitou compartilharmos conhecimento e, ao mesmo tempo, promover interação e troca de experiência entre familiares do projeto e colaboradores da Brasilseg. Mesmo de forma online, acredito que conseguimos auxiliar os envolvidos e incentivá-los a construir uma nova atividade que reverta em renda”, celebra Priscilla Gosler, superintendente executiva de Recursos Humanos da Brasilseg.
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